蓋文的簡要經歷
作爲舊金山市市長，蓋文·紐森正向我們展現一項胸懷未
來,並且開始進行大膽的政策改變，可以獲得多大的成就。
2003年，蓋文·紐森當選爲一個多世紀以來舊金山市最年輕的
市長。在成爲市長前，紐森任職舊金山市監事會議的議員，
服務了將近七年。在那以前他還曾擔任城市委員會的委員。
在2007年的選舉中，他以將近74%選票的壓倒性優勢再次當
選。作爲胖傑克（PlumpJack）小企業集團的聯合創始人，
市長紐森創建了15家企業並雇用大約1,000名加州市民。
蓋文·紐森擔任市長以來，舊金山成爲：
全美首先（並仍爲全美唯一）擁有全民醫保系統的城市。
紐森協同當選官員、商界領導和健康專家一起打造了被稱作
「健康舊金山」（Healthy San Francisco）的計劃，該計劃
已爲38,000多名未參加保險的舊金山市民提供醫保服務。一
份最近的調查顯示，該前鋒性計劃提供了優質醫保服務，而
開支僅為傳統保險服務的一小部份。它獲得了白宮等各方面
的讚譽。總統巴拉克·奧巴馬這樣稱讚道，「舊金山的蓋文·紐
森那樣的市長不是紙上談兵的談論醫保，他們已經確保那
些需要醫保的人能夠獲得醫保。」
同心協力改善學校的楷模。 正當全加州的學區都在解雇教師
的時候，舊金山卻給教師提高工資並資助了校園保健中心和
課後學習這樣的重要計劃。舊金山的學校被公認爲全國
的城市學校中最有成就的學校。在紐森的管理下，舊金山已
經實施了統一的學前教育。紐森現在正和加州州立大學系統
聯手，幫助降低退學率和提高學生成績，這些通過爲每位滿
足入學要求的公立學校學生,在舊金山州立大學保留名額和設
立學費補助來實現。
投資高薪職業和職業培訓。 身爲一名成功的企業家，蓋文·
紐森任職市長最初的成就之一是將再生醫學中心帶到了舊金
山，進而爲發展中的生命科學行業提供了數千個可提供維生
工資的工作機會。紐森已經擴大了職業培訓計劃，尤其是在
綠色技術技能方面的全面培訓。並且他正在實施一項全面的
當地經濟刺激計劃，這將有助於在經濟萎縮時期創建成千上
萬個新的工作機會。
保護環境的全國領導者。 舊金山擁有全美最積極的地區太陽
能獎勵計劃和全國最高的再生利用率。它有著比京都議定書
要求的標準更低得多的二氧化碳排放，並且這些數字已經得
到了第三方資料的驗證。紐森已經吸引了超過5億美元用於清
理和轉換以前的工業和軍事用地。並且通過完整的職業培
訓，他正致力於確保那些曾經被排斥於舊工業經濟之外的人
能夠參與綠色經濟。
財政健康的明珠。 加州的債券利率現爲全國最低利率之一。
在舊金山，由於得益於良好的財政管理和雨天儲備基金
（Rainy Day Reserve），債券利率正在增長。紐森正持續
進行改革過程，合併市政府部門以使政府更有效率並降低成
本，這使舊金山成爲加州少數能夠應付自身未提撥退休金負
債的城市。
市政革新的領袖。紐森被《新聞周刊》譽爲「美國最好的市
長之一」，因爲他敢於進行大膽的改革。舊金山已經實施了
全面的市政改革並通過象311中央熱線電話獲得政府服務等
革新來增加公共服務。紐森實施的革新計劃如針對流浪者的
「關懷取代現金」計劃等，已幫助9,293個無家可歸的個人住
進了房屋並創建了1,534個單元新的、永久性的救助房屋。紐
森協助實施「無家可歸者聯繫計劃」，這是一個如何使用社
區資源,幫助無家可歸者轉變爲有永久居所和工作的居民的國
家和國際的典範。
公共安全第一。 在紐森的領導下，舊金山的警察部門首次達
到了它的法定職員人數。他爲未成年人司法制度的創新改革
而奮鬥，讓年輕人不需進入州監獄，並導引他們接受職業培
訓和其他計劃,以幫助減少再犯罪率。紐森投資如「槍擊定
位」和犯罪圖示等技術，讓警察更有效率。 自從 2008 年 3
月份以來，三藩市的犯罪率總體下降了 19.98%，該時段內
殺人案件的比率下降了 60.7%。
公民權利和社區合作的楷模。 舊金山是世界上人口最多元化
的城市之一，而市長紐森正致力於利用此多元性並開發其經
濟潛力。他設立了新的中國貿易處，並在上海開設了舊金山
辦事處，這有助於吸引主要新型工業和工作到舊金山灣區。
舊金山的多元化和技術性人力吸引了尚德（SunTech）、
Second Life、維基和 Google 這樣的技術領先者和工作機會
創建者落戶於舊金山。紐森也以挺身保護其所有選民的平等
婚姻權利而聞名全國。
蓋文的簡要經歷
• 第五代加利福尼亞人和灣區的本地居民
• 主要由單親母親撫養並在一個包括領養子女的家庭中長大
• 畢業於聖塔克拉拉大學，並取得學士學位
• 胖傑克（PlumpJack Wines）酒廠的創建者，該企業包括
15家企業，雇有大約1,000名雇員，遍佈全州各地，業務蒸
蒸日上
• 同珍妮佛‧西貝兒結婚，他們的第一個孩子即將出生
• 2003年當選爲舊金山市長，2007年以74%的得票率再次當選
